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Finance Manager

Site: 

Bordeaux, FR, 33370

Req ID:  13847


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Job Title 

RESPONSABLE COMPTABILITE FINANCE

 

Location

Dosatron International 

Tresses (Bordeaux)

 

About Us

Dosatron est une entreprise française spécialisée dans la conception et la fabrication de doseurs proportionnels hydrauliques fonctionnant sans électricité.

Depuis sa création en 1974, elle est devenue le leader mondial dans son domaine, offrant des solutions innovantes pour la gestion précise et fiable du dosage de liquides dans divers secteurs : agricultures, industrie, traitement de l'eau et santé animale.

Notre entreprise fait partie du groupe industriel américain Ingersoll Rand, un acteur mondial de renom dans les technologies industrielles, renforçant ainsi son rayonnement international et son expertise. Nous nous appuyons sur un réseau global pour proposer des solutions durables et performantes adaptées aux besoins de nos clients.

 

Job Summary

Dans le cadre d’un départ à la retraite, nous sommes à la recherche d’un Responsable Comptabilité Finance (H/F) en charge des états financiers, de l’application des normes comptables ainsi que des obligations réglementaires et fiscales de l’entreprise. Il/Elle veille à la fiabilité des données recueillies et participe au développement des outils décisionnels destinés au management. Il/elle est également responsable du reporting financier de l’entreprise. A ce titre, il/elle fait partie du Comité de Pilotage.

 

Responsibilities

Dans ce cadre vos principales activités sont :

  • Gérer l’ensemble de l’activité comptable de l’entreprise.
  • Suivre les encours clients et fournisseurs.
  • Effectuer la clôture mensuelle selon les procédures et calendrier du groupe.
  • Etablir le reporting financier.
  • Traiter l’ensemble des déclarations fiscales de l’entreprise.
  • Suivre l’état de la trésorerie de l’entreprise.
  • Vérifier l’enregistrement et la dépréciation des immobilisations.
  • Suivre et analyser l’évolution de la réglementation comptable et financière ainsi que les politiques comptables du groupe, et s’assurer de la conformité de l’entreprise tout en constituant une documentation de référence auditable.
  • Effectuer la gestion budgétaire et les prévisions de trésorerie : réalise des tableaux de bord et des bilans financiers et/ou comptables pertinents afin d’anticiper les besoins.
  • Effectuer la gestion comptable et administrative d'une structure, en établissant les comptes sociaux pour permettre la tenue de l’assemblée générale ordinaire en vue du dépôt au greffe du tribunal de commerce.
  • Mettre en œuvre des opérations de contrôle en utilisant des ressources internes ou externes pour conseiller la direction dans ses choix d’orientation et propose des actions d’amélioration.
  • Participer aux Comités de Pilotage et présenter les actions du service

 

Basic Qualifications

  • De formation supérieure niveau bac +5 (écoles de type : Diplôme supérieur de comptabilité et gestion (DSCG) ; Master comptabilité contrôle audit (CCA) ; Diplôme d’école de commerce, option comptabilité ou finance).
  • Avoir une bonne connaissance du PCG, des USGAAP, des réglementations juridiques, fiscales et sociales, SOX est un plus, possédant une bonne maîtrise de l’anglais et des outils bureautiques et logiciels comptables sont les principales qualités requises.
  • Avoir occupé un poste en cabinet comptable ou en qualité de responsable comptable pendant au moins 5 ans.

 

Travel & Work Arrangements/Requirements

Poste basé à Tresses

 

Key Competencies

  • Rythme de clôture : exige une présence obligatoire en début et fin de mois                        
  • Savoir faire face au stress
  • Respect du calendrier de clôture groupe
  • Curiosité et sait faire face au changement

 

What we Offer

  • CDI, statut cadre
  • Rémunération : Entre 55k and 65k par an selon l’expérience
  • RTT
  • Tickets restaurants
  • 13ème mois
  • Participation / Intéressement
  • Flextime

 

#LI-MT1

Comptez sur nous pour vous aider à bâtir un monde meilleur

Nous pensons et agissons comme des propriétaires.

Nous mettons tout en œuvre pour garantir la réussite de nos clients.

Si nos aspirations sont audacieuses, nous agissons néanmoins toujours avec humilité et intégrité.

Nous encourageons les équipes pleines d'inspiration.

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Ingersoll Rand s'engage à avoir une main-d'œuvre qui reflète la diversité des communautés au sein desquelles le groupe opère. Notre groupe est un employeur soucieux de respecter le principe d'égalité des chances dans l'accès à l'emploi. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction d'âge, d'ascendance, de couleur de peau, des congés pour raisons familiales ou médicales, de l'identité ou de l'expression sexuelle, des informations génétiques, de l'état civil, de l'état de santé, de l'origine nationale, du handicap physique ou mental, de l'affiliation politique, du statut de vétéran protégé, de l'ethnie, de la religion, du sexe (y compris la grossesse), de l'orientation sexuelle ou de toute autre caractéristique protégée par les lois, règlements et ordonnances applicables. Si vous souhaitez une aide personnalisée et/ou un aménagement spécifique en raison d'une situation de handicap au cours du processus de candidature ou de recrutement, adressez-nous une demande. Un membre de notre équipe se mettra en relation avec vous.

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