ANIMATEUR/RICE ENVIRONNEMENT, HYGIENE, SECURITE (EHS)

Intitulé du poste

Animateur / Animatrice Environnement, Hygiène & Sécurité (EHS) (H/F)

Localisation

Moissy-Cramayel, France (77)

À propos de nous

Depuis plus d’un siècle, les professionnels font confiance à la qualité et à la performance des solutions industrielles Ingersoll Rand. Le Groupe conçoit et fabrique des technologies innovantes qui établissent des standards d’excellence en matière de performance, de sécurité et de durabilité.

Au sein de la Branche Industrie – Division Compresseurs, le site de Moissy-Cramayel place la Santé, la Sécurité et l’Environnement au cœur de ses priorités. Dans ce contexte, nous recherchons un(e) Animateur / Animatrice EHS pour accompagner le Responsable EHS du site et contribuer activement au déploiement de la politique EHS du Groupe.

Mission principale

Rattaché(e) au Responsable EHS du site de Moissy-Cramayel, vous assistez celui-ci dans l’animation, le déploiement et le suivi des démarches Environnement, Hygiène et Sécurité. Vous contribuez au développement d’une culture EHS forte, à la conformité réglementaire du site et à la mise en œuvre des standards Groupe.

Responsabilités

• Assister le Responsable EHS du site sur l’ensemble des sujets liés à la Santé, la Sécurité et l’Environnement ;
• Animer et déployer les procédures SSE sur le site ;
• Mettre en œuvre les standards EHS Groupe demandés annuellement ;
• Assurer la mise à jour des documents EHS et analyser les impacts des changements en matière de santé, sécurité et environnement ;
• Garantir la conformité environnementale du site (gestion des déchets, eau, air, transport de matières dangereuses) ;
• Réaliser et suivre les reportings EHS (indicateurs, tableaux de bord), notamment via l’outil Gensuite, à destination d’EHS France et du Corporate ;
• Participer activement à l’analyse, à l’enquête et au reporting des accidents, premiers soins, presqu’accidents et situations dangereuses ;
• Contribuer au développement de la culture EHS du site par l’information et la formation des collaborateurs (accueil des nouveaux embauchés, sensibilisations, causeries sécurité) ;
• Réaliser des audits comportementaux (BBS), inspections de site et analyses des risques professionnels ;
• Mettre à jour le DUERP et assurer le suivi des plans d’actions associés ;
• Participer à l’amélioration continue des conditions de travail ;
• Planifier et suivre les vérifications générales périodiques et les actions correctives associées ;
• Former les collaborateurs aux différents risques professionnels ;
• Gérer la distribution et l’approvisionnement des équipements de protection individuelle (EPI) ;
• Mettre en place et suivre les actions environnementales du site ;
• Assurer une veille réglementaire en matière d’EHS ;
• Analyser les accidents du travail et maladies professionnelles (AT/MP) et assurer le suivi des actions correctives et préventives.

Profil recherché

• Première expérience réussie au sein d’un service EHS dans un environnement industriel ;
• Formation Bac +2 minimum en EHS, HSE ou risques industriels ;
• Capacité à piloter et suivre des projets ;
• Goût prononcé pour le travail de terrain ;
• Aisance rédactionnelle et relationnelle ;
• Bon niveau d’anglais requis (écrit et oral).

Compétences clés

• Bon relationnel et sens de la communication ;
• Capacité d’influence et de sensibilisation ;
• Esprit d’analyse et de synthèse ;
• Capacité à proposer des solutions concrètes ;
• Autonomie, organisation et rigueur ;
• Capacité de prise d’initiative.

Nous offrons

• Des opportunités de mobilité interne et d’évolution au sein du groupe ;
• Des avantages sociaux attractifs (mutuelle, œuvres sociales du CSE, attribution d’actions gratuites, etc.) ;  
• 12 jours de RTT par an ;
• Des titres-restaurant ;
• Un environnement de travail convivial et collaboratif.

Prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Si vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière, évoluer dans un environnement stimulant et que vous pensez correspondre à ce poste, rejoignez-nous !