Gruppenleiter Manufacturing Engineering

Standort: 

Nuremberg, DE, 90461

Req ID:  11933

Ingersoll Rand engagiert sich für eine vielfältige Belegschaft, welche die Gesellschaft widerspiegelt. Wir sind ein Arbeitgeber, für den Chancengleichheit wichtig ist. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Alter, Abstammung, Hautfarbe, Urlaub aus familiären oder medizinischen Gründen, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, genetischen Informationen, Familienstand, Gesundheitszustand, nationaler Herkunft, körperlicher oder geistiger Behinderung, politischer Zugehörigkeit, geschütztem Veteranenstatus, Rasse, Religion, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft), sexueller Orientierung oder anderen durch geltende Gesetze, Vorschriften und Verordnungen geschützten Merkmalen bei der Einstellung berücksichtigt. Wir engagieren uns für eine vielfältige Belegschaft, welche die Gesellschaft widerspiegelt. 

Wir sind ein Arbeitgeber, für den Chancengleichheit wichtig ist.  Alle qualifizierten Bewerber werden für die Stelle berücksichtigt, unabhängig von ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identifizierung, Nationalität, Schwangerschaft, Alter, Familienstand, Behinderung, Status als geschützter Veteran oder einem anderen Status mit Rechtsschutz. 

 

Job Title 

Gruppenleiter Manufacturing Engineering (m/w/d)

 

Location  

Nürnberg / Germany

 

About Us

Die Nash – Zweigniederlassung der Gardner Denver Deutschland GmbH ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Vakuumtechnologie. Wir suchen innovative Köpfe, die unser Team im Bereich Produktion Systemfertigung in Nürnberg mit neuen Impulsen verstärken. Mitarbeiter/-innen die mitdenken und handeln. Als Nash - Zweigniederlassung der Gardner Denver Deutschland GmbH sind wir Teil von Ingersoll Rand. Bei Ingersoll Rand legen wir viel Wert darauf, dass unsere Teams inspiriert arbeiten können.

 

Job Summary

beinhaltet die fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter aus dem Bereich ETO Manufacturing. Außerdem verantworten Sie die Produktion hinsichtlich Termineinhaltung, Arbeitsorganisation und Fertigungstechnik. Ihre Aufgaben im Detail:

 

Responsibilities

  • Eigenverantwortliche Personaleinsatzplanung, orientiert an den formulierten Produktionszielen sowie die entsprechende Anweisung gegenüber den Mitarbeitern.
  • Gewährleistung der termingerechten Lieferung in der erforderlichen Qualität zu den geplanten Kosten durch den gezielten Einsatz von Maschinen, Material und Betriebsmitteln nach den Kriterien der Wirtschaftlichkeit. Dies beinhaltet auch das Umdisponieren des Arbeitsablaufs und der Arbeitsmittel bei Störungen und Engpässen.
  • Detaillierte Planung der einzelnen Gewerke und eine detaillierte Koordination der Arbeits-schritte innerhalb der Produktion sowie mit den externen Dienstleistern.
  • Technische Klärung mit anderen Abteilungen bezüglich der Umsetzung von Fertigungs-aufträgen.
  • Terminabsprache mit den beteiligten Abteilungen, sowie ggf. mit Kunden.
  • Enge Kommunikation mit Engineering / Konstruktion bezüglich Arbeitsfortschritt, Kosten-entwicklung und Liefertermin
  • Unterstützung der Fertigungsleitung
  • Ermittlung von Einsparungspotenziale / KVP / i2V
  • Verantwortung für die Nachbestellung der Werkzeuge, Hilfsmaterialien und Hilfsstoffe in diesem Bereich.
  • Kostenabschätzung / Machbarkeitsabschätzung für die Angebotserstellung (Vorkalkulation / Vertriebsunterstützung).
  • Soll- / Ist-Vergleiche von Fertigungsaufträgen.
  • Interne Abstimmung mit den am Fertigungsprozess beteiligten Abteilungen.

 

 

Basic Qualifications

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Fertigungstechnik mit Erfahrung im Bereich Fertigungsplanung im Anlagenbau / der Einzelteilfertigung oder eine vergleichbare Qualifikation (Techniker/Meister) mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung im Bereich Anlagenbau / Einzelteilfertigung ist Voraussetzung.
  • Zusatzqualifikation SFM / SFI (Schweißfachmann/Schweißfachingenieur) ist wünschenswert.
  • Kenntnisse im Anlagenbau sind wünschenswert

 

Key Competencies

  • Sehr gute Kenntnisse in SAP und MS Office erforderlich.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung.
  • Selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise.
  • Durchsetzungsvermögen

 

What we Offer

  • Attraktive Arbeitsbedingungen und Einkommenskonditionen gem. dem Tarifvertrag der Bay. Metall- und Elektroindustrie.
  • Arbeitgeberfinanzierte, betriebliche Altersversorgung
  • 50% Zuschuss um Deutschland-Ticket der VGN
  • JobRad
  • Zuschuss zu verschiedenen Fitness-Studios

 

Als leistungsfähiges und fortschrittliches globales Unternehmen suchen wir nach talentierten, handlungsorientierten Bewerbern mit Unternehmergeist, die Teil unseres Teams werden möchten.

 

Bei uns können Sie eine erfolgreiche und bereichernde Karriere in einem innovativen Unternehmen aufbauen. Werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie neue und spannende Aufgaben bei Ingersoll Rand.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre kompletten Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

 

Ingersoll Rand Inc. (NYSE: IR), motiviert durch Unternehmergeist und Eigenverantwortung, setzt sich dafür ein, das Leben von Mitarbeitern, Kunden und der gesamten Bevölkerung zu verbessern. Kunden verlassen sich auf uns aufgrund unserer technologiegetriebenen herausragenden Leistungsfähikgeit im Bereich einsatzkritischer Strömungserzeugung und industrieller Lösungen in über 40 renommierten Marken. Unsere Produkte und Dienstleistungen sind unübertroffen unter den komplexesten und anspruchsvollsten Bedingungen. Der tägliche Einsatz unserer Mitarbeiter mit ihrer Fachkenntnis für Produktivität und Effizienz verbindet uns mit unseren Kunden ein Leben lang. Für weitere Informationen besuchen Sie bitte www.IRCO.com.

Wir helfen Ihnen, Ihr Leben zu verbessern

Wir denken und handeln wie Eigentümer.

Wir engagieren uns für den Erfolg unserer Kunden.

Wir sind wagemutig in unseren Bestrebungen, während wir mit Bescheidenheit und Integrität voranschreiten.

Wir fördern inspirierte Teams.

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Ingersoll Rand engagiert sich für eine vielfältige Belegschaft, welche die Gesellschaft widerspiegelt. Wir sind ein Arbeitgeber, für den Chancengleichheit wichtig ist. Alle qualifizierten Bewerber/innen werden unabhängig von Alter, Abstammung, Hautfarbe, Urlaub aus familiären oder medizinischen Gründen, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, genetischen Informationen, Familienstand, Gesundheitszustand, nationaler Herkunft, körperlicher oder geistiger Behinderung, politischer Zugehörigkeit, geschütztem Veteranenstatus, Rasse, Religion, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft), sexueller Orientierung oder anderen durch geltende Gesetze, Vorschriften und Verordnungen geschützten Merkmalen bei der Einstellung berücksichtigt. Wenn Sie aufgrund einer Behinderung während des Bewerbungs- oder Einstellungsverfahrens Unterstützung und/oder eine angemessene Vorkehrung benötigen, senden Sie uns bitte eine Anfrage und ein Mitglied unseres Teams wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.