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Supervisor Planner / Buyer (m,w,d)

Standort: 

Schopfheim, DE, 79650

Req ID:  15406


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Titel 

Supervisor Planner / Buyer (m/w/d)

 

Standort

Gardner Denver Schopfheim GmbH, Johann-Sutter-Str. 6+8 79650, Schopfheim

 

Über uns 

Als Gardner Denver Schopfheim GmbH sind wir Teil von Ingersoll Rand. Wir arbeiten zusammen, um das Leben besser zu machen und die Ergebnisse zu liefern, die unsere Kunden erwarten, um ihre eigenen Geschäftsziele zu erreichen. Wir sind ein globales Unternehmen, das sich für eine Welt des nachhaltigen Fortschritts und dauerhafter Ergebnisse einsetzt. Wir glauben an Nachhaltigkeit durch die Entwicklung und den Vertrieb einer breiten Palette globaler Marken, die darauf ausgerichtet sind, die Bedürfnisse unserer Kunden auf effiziente und verantwortungsvolle Weise zu erfüllen.

 

Dein Job

Leitung eines kleinen Teams und Mitwirkung beim Durchführen von Planung, Disposition und Fertigungssteuerung.

 

Deine Aufgaben

  • Erstellen von Produktionsplänen
  • Steuern von Fertigungsaufträgen
  • Aufstellen von Sonderprogrammen
  • Disponieren von Materialien, Hilfs- und Betriebsstoffen
  • Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden

 

Das solltest Du mitbringen

  • Abgeschlossene 3 - 3,5jährige Berufsausbildung mit einer darauf aufbauenden einjährigen Fachausbildung oder vergleichbare Ausbildung 
  • 2 - 3 Jahre Berufserfahrung im relevanten Bereich
  • Gute Kenntnisse in SAP / ERP-Systemen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift  
  • Hohes Maß an Zielstrebigkeit und Verantwortungsbewusstsein 
  • Analysefähigkeit, Hohe Auffassung sowie Anpassungsfähigkeit
  • Kommunikationsstärke und hohe soziale Kompetenz

 

Reisetätigkeit

Weniger als 10%

 

Unsere Benefits

  • Entgeltband: 65.000,00 € - 75.000,00 € Brutto pro Jahr
  • Agiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen
  • Entwicklungsmöglichkeiten
  • LinkedIn Learning
  • Fitness with EGYM Wellpass
  • Fahrradleasing
  • Mitarbeitendenaktien-Programm
  • Betriebliche Altersvorsorge

Wir helfen Ihnen, Ihr Leben zu verbessern

Wir denken und handeln wie Eigentümer.

Wir engagieren uns für den Erfolg unserer Kunden.

Wir sind wagemutig in unseren Bestrebungen, während wir mit Bescheidenheit und Integrität voranschreiten.

Wir fördern inspirierte Teams.

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Ingersoll Rand engagiert sich für eine vielfältige Belegschaft, welche die Gesellschaft widerspiegelt. Wir sind ein Arbeitgeber, für den Chancengleichheit wichtig ist. Alle qualifizierten Bewerber/innen werden unabhängig von Alter, Abstammung, Hautfarbe, Urlaub aus familiären oder medizinischen Gründen, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, genetischen Informationen, Familienstand, Gesundheitszustand, nationaler Herkunft, körperlicher oder geistiger Behinderung, politischer Zugehörigkeit, geschütztem Veteranenstatus, Rasse, Religion, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft), sexueller Orientierung oder anderen durch geltende Gesetze, Vorschriften und Verordnungen geschützten Merkmalen bei der Einstellung berücksichtigt. Wenn Sie aufgrund einer Behinderung während des Bewerbungs- oder Einstellungsverfahrens Unterstützung und/oder eine angemessene Vorkehrung benötigen, senden Sie uns bitte eine Anfrage und ein Mitglied unseres Teams wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.

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